Depois de quatro anos e meio de guerra aberta entre os sindicatos dos professores e o Ministério da Educação chegou, finalmente, um tempo de tréguas.
O acordo de princípios sobre o novo modelo de avaliação e sobre o estatuto da carreira foi assinado na passada madrugada. Após quatro rondas negociais e três versões da mesma proposta, o Ministério da Educação cedeu na principal questão que estava a adiar os entendimentos, ou seja, todos os professores avaliados com bom terão agora a possibilidade de atingir o mais alto patamar salarial antes da reforma.
Apesar dos dificeís momentos de discussão, Isabel Alçada garantiu que sempre acreditou num "bom acordo", acreditando que a "persistência acabou por compensar".
Mas o processo ainda não chegou ao fim e novos capítulos vão ser vividos nas próximas semanas, com novas rondas de negociações sobre várias questões, designadamente, horários, regime de trabalho e aposentações.
O acordo de princípios sobre o novo modelo de avaliação e sobre o estatuto da carreira foi assinado na passada madrugada. Após quatro rondas negociais e três versões da mesma proposta, o Ministério da Educação cedeu na principal questão que estava a adiar os entendimentos, ou seja, todos os professores avaliados com bom terão agora a possibilidade de atingir o mais alto patamar salarial antes da reforma.
Apesar dos dificeís momentos de discussão, Isabel Alçada garantiu que sempre acreditou num "bom acordo", acreditando que a "persistência acabou por compensar".
Mas o processo ainda não chegou ao fim e novos capítulos vão ser vividos nas próximas semanas, com novas rondas de negociações sobre várias questões, designadamente, horários, regime de trabalho e aposentações.
Conheça o "Acordo de princípios para a revisão do estatuto da carreira docente e do modelo de avaliação dos professores dos ensinos básico e secundário e dos educadores de infância" em: http://www.min-edu.pt/outerFrame.jsp?link=http%3A//min-edu.pt/np3content/%3FnewsId%3D314%26fileName%3Dacordo_principios_revisao_ecd.pdf
